社會(huì)責(zé)任
Responsbility
16
2023
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06
夏送清涼 情系職工——公司工會(huì)開展夏季高溫慰問活動(dòng)
為切實(shí)維護(hù)暑期高溫期間廣大職工的健康權(quán)益，促進(jìn)公司共同做好職工夏季防暑降溫工作，公司工會(huì)開展了“夏季送清涼，情系職工心”慰問活動(dòng)。
為切實(shí)維護(hù)暑期高溫期間廣大職工的健康權(quán)益，促進(jìn)公司共同做好職工夏季防暑降溫工作，公司工會(huì)開展了“夏季送清涼，情系職工心”慰問活動(dòng)。
此次“夏送清涼”活動(dòng)，公司工會(huì)堅(jiān)持以職工需求為導(dǎo)向，充分結(jié)合前期調(diào)研走訪情況，為職工送去茶葉、瓶裝水、清涼套裝、清涼油、風(fēng)油精、雪糕、藿香正氣等夏季必備物資和應(yīng)急藥品，還面向班組崗位發(fā)放《防中暑安全知識(shí)小常識(shí)》宣傳手冊，對(duì)戶外、露天、高溫等一線工作的重點(diǎn)人群加大慰問力度，堅(jiān)持送關(guān)心關(guān)愛、送服務(wù)保障，激勵(lì)引導(dǎo)職工守崗實(shí)干、擔(dān)當(dāng)奉獻(xiàn)。
扎實(shí)做好“夏送清涼”活動(dòng)是公司黨政和工會(huì)組織關(guān)心關(guān)愛一線職工的重要舉措，是學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想主題教育的具體實(shí)踐。下一步，公司工會(huì)將結(jié)合天氣情況，適時(shí)增加慰問頻次，進(jìn)一步拓展服務(wù)職工的手段和舉措，切實(shí)為廣大職工辦實(shí)事、解難事、做好事，保障暑期職工的安全和健康。
“夏送清涼”活動(dòng)增強(qiáng)了職工的安全感、幸福感，同時(shí)也增強(qiáng)了職工的凝聚力和向心力。職工們紛紛表示一定把這份關(guān)心化作動(dòng)力，發(fā)揚(yáng)艱苦奮斗精神，在自己的崗位上兢兢業(yè)業(yè)的工作，為公司的高質(zhì)量發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。
對(duì)特定國家進(jìn)口的苯乙烯繼續(xù)征收反傾銷稅
2023-06-16
2023-06-16
精效機(jī)構(gòu) 精細(xì)管理 精益經(jīng)營
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